採用ノウハウ

SEプラスを活用するメリット

SEプラスを活用するメリット

お取り扱い職種について 臨床検査技師、診療放射線技師、臨床工学技士、CRC(治験コーディネーター)、胚培養士といった専門職種に特化した人材をご紹介しております。専門職種に特化した会社だからこそ、弊社をご利用いただくメリッ […]

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無料求人媒体、有料求人媒体、人材紹介のメリット、デメリット

無料求人媒体、有料求人媒体、人材紹介のメリット、デメリット

弊社の取り扱っている臨床検査技師、診療放射線技師、臨床工学技士、CRC(治験コーディネーター)、胚培養士の採用にあたっては、幾つかの手段があります。ホームページ、チラシなども一つの手段ですが、実際に採用に至ったケースを見 […]

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各職種ごとの市場

各職種ごとの市場

臨床検査技師 年間4000名を超える合格者を輩出し、約66,000人の方が臨床検査技師として働いています。最も多くの方が働いているのが病院です。次に多いのが、クリニックや健診施設。いわゆる医療機関と言われる環境で働いてい […]

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採用活動NG集

採用活動NG集

採用活動時にやってはいけない事をまとめてみました。弊社のコンサルタントが実際に経験した事例を基にまとめておりますので、是非、今後の採用活動にお役立てください。 面接官の態度が高圧的 とある健診施設の面接で、候補者が面接終 […]

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採用活動のフロー

採用活動のフロー

採用活動の流れですが、通常は 採用計画 求人募集 選考実施 採用 というような流れになります。 ただ、採用する背景が増員か欠員かにより、採用のタイミングも大きく異なります。そこで、この記事では採用活動の流れについて、お伝 […]

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診療放射線技師の求人を作成する前に確認すること

診療放射線技師の求人を作成する前に確認すること

診療放射線技師という技術職になりますので、担当するモダリティに適した経験のある方からの応募が来るように求人票を作成する必要があります。もちろん、その後の選考によってお人柄や求める役職など、その他の判断材料が必要かと思いま […]

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内定後・採用決定後のフォロー

内定後・採用決定後のフォロー

候補者の選考が終了し要望に適した人材が見つかると、その方への内定の流れとなります。ただ、内定をだしたからといって安心ではありません。その候補者が内定を受諾するかどうかは、まだわかりません。当然、内定者には、入社していただ […]

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臨床検査技師のエコー経験者をどうやったら採用できるか?

臨床検査技師のエコー経験者をどうやったら採用できるか?

健診ニーズの高まりと共に、エコー経験のある臨床検査技師の採用ニーズが高まっております。特に腹部・乳腺エコーの経験者は引く手あまたの状況の為、上手に採用活動を行わないと、なかなか採用に至らないというケースも多く見受けられま […]

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臨床検査技師の求人を作成する前に確認すること

臨床検査技師の求人を作成する前に確認すること

臨床検査技師という医療技術職になりますので、求められる検査内容に適した経験のある方からの応募が来るように求人票を作成する必要があります。もちろん、その後の選考によってお人柄や求める役職などによって、その他の判断材料が必要 […]

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